Avanços históricos no SINDSERJUN, um dos maiores ganhos da região, refutam calúnias dos opositores. São 47,47% de reajustes salariais

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Nos últimos anos, o SINDSERJUN garantiu aos Servidores um acúmulo de conquistas salariais e de benefícios que se destacam não apenas em Jundiaí, mas em toda a região. Enquanto muitos Sindicatos permanecem estagnados, aqui os resultados são concretos e mensuráveis: somente entre 2018 e 2025, os Servidores acumulam 47,47% de aumento salarial, sem contar os reajustes do cartão alimentação, que hoje alcançam a marca histórica de R$ 1.145,00.

Avanços Salariais: 47,47% de reajuste acumulado

O levantamento demonstra de forma clara que o SINDSERJUN não ficou parado. Foram anos de negociações firmes e conquistas:

2018 – 6% de reajuste
2019 – 4,72%
2020 e 2021 – Pandemia, mas sem perdas salariais, ao contrário de muitas categorias que ficaram no zero
2022 – 10,25%, um dos maiores índices dos últimos anos
2023 – 11,70%, resultado de luta e mobilização
2024 – 9,48%
2025 – 5,32%

Somados, esses percentuais chegam a 47,47%, ou seja, quase metade de um salário a mais garantido no contracheque dos Servidores desde 2018.

Enquanto em cidades vizinhas os reajustes ficaram em patamares bem menores, o SINDSERJUN garantiu que os trabalhadores não apenas acompanhassem a inflação, mas tivessem ganhos reais.

Cartão Alimentação: de R$ 577,41 para R$ 1.145,00

Outro avanço gigantesco está no cartão alimentação, um benefício que impacta diretamente no dia a dia dos trabalhadores e suas famílias.

2018 – Aumento de 10% (de R$ 577,41 para R$ 635,15)
2019 – Reajuste de 4,7% (R$ 635,15 para R$ 665,00)
2022 – Salto histórico de 30%, chegando a R$ 865,00
2023 – Mais 11,91% (R$ 968,00)
2024 – Reajuste de 9,41% (R$ 1.061,00)
2025 – Aumento de 7,65%, consolidando o valor em R$ 1.145,00

No total, o cartão alimentação praticamente dobrou de valor em apenas 7 anos, garantindo condições mais dignas aos Servidores.

Resposta às Acusações

Apesar dos ataques que o SINDSERJUN tem sofrido de setores políticos interessados em tomar o Sindicato por um projeto familiar e partidário, os números provam a verdade:

Não há omissão.
Não há inércia.

O que existe é trabalho sério, resultados concretos e compromisso com os Servidores.

Se hoje os trabalhadores podem contar com salários valorizados e benefícios ampliados, é graças à atuação firme da atual direção.

CONCLUSÃO

O SINDSERJUN é, sim, um dos Sindicatos que mais conquistou avanços salariais e de benefícios na região. Em tempos de ataques e desinformação, cabe reforçar:

Aqui não existe projeto político-partidário.
Aqui não existe promoção pessoal.

Aqui existe luta e conquistas reais para os Servidores de Jundiaí.