Servidores aprovam propostas da Campanha Salarial 2026 em assembleia realizada pelo SINDSERJUN

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O SINDSERJUN realizou no último dia 7 de maio, das 9 às 15 horas, a assembleia online da Campanha Salarial 2026, oportunidade em que Servidores públicos municipais ativos e aposentados puderam votar sobre as propostas apresentadas pela Prefeitura de Jundiaí.

A divulgação oficial da apuração ocorre somente hoje, dia 8 de maio, devido ao trabalho criterioso de conferência realizado pela entidade sindical. O objetivo foi garantir total transparência e segurança ao processo, verificando individualmente os votantes para confirmar se eram, de fato, Servidores públicos municipais ativos ou aposentados aptos à participação.

Durante a assembleia, a categoria analisou as seguintes propostas apresentadas pelo Executivo Municipal:

• 4,5% de aumento salarial;
• Disponibilização de R$ 10 milhões para pagamento de férias-prêmio aos Servidores que aguardam na fila, com quitação até o final do presente exercício;
• Fixação do valor de R$ 1.300,00 no cartão alimentação.

Após a apuração e validação dos votos, o resultado final ficou definido da seguinte forma:

• Total de votos: 1.069 – 100%;
• Votos válidos: 1.005 – 94,01%;
• Votos a favor da proposta: 508 – 50,55% dos votos válidos;
• Votos contrários à proposta: 497 – 49,45% dos votos válidos;
• Votos de não Servidores: 48 – 4,49%;
• Votos rasurados, duplicados e não identificados: 16 – 1,50%.

A diferença entre os votos favoráveis e contrários foi de apenas 11 votos, demonstrando o alto nível de participação e envolvimento da categoria em uma das decisões mais importantes da Campanha Salarial deste ano.

Com a aprovação da proposta pelos Servidores, o próximo passo agora cabe ao Poder Executivo, que deverá encaminhar o projeto de lei à Câmara Municipal. Posteriormente, os vereadores terão a responsabilidade de cumprir seu papel institucional e aprovar os anseios manifestados democraticamente pelos Servidores públicos municipais de Jundiaí.

O SINDSERJUN seguirá acompanhando cada etapa da tramitação e manterá a categoria informada sobre todos os desdobramentos.